前言: 首先,请不要奢望有多么简单的办法,学习没有捷径,这里只是让你明白这一点,顺便根据个人经验帮你理一下学习
首先,请不要奢望有多么简单的办法,学习没有捷径,这里只是让你明白这一点,顺便根据个人经验帮你理一下学习的过程。关于这个话题,已经说过很多遍了,可能内容有点多、有点杂,以至于不少朋友仍然觉得不知道如何下手。
大家可以去打听打听,现在软件开发测试培训要多久,脱产学习也要三四个月,还不能保证熟练。所以说要学的东西确实很多,你如果想十天半个月就想学完找工作,那几乎不可能,所以先想想要不要干这行。当然也不是说你一定要学习三四个月甚至更长时间,毕竟培训时是让你尽可能多的掌握一些知识,以适应不同公司的要求,但是往往很多公司并不是有那么多要求的,比如培训会讲开发知识,数据库,测试工具等,但实际上很多公司不需要你熟练掌握,或者说可以边工作边学。
那么自学就要注意四点,一是坚持,二是知道要学什么,三是坚持,四是坚持。往往大家都太注重学什么了(其实就是想少付出代价,想速成),而坚持不了,因为你真要下定决心了学习,参照我列出的知识体系,肯定不会不清楚要学什么。好吧,人性都是懒惰的,在这里我试图再精简一下学习流程,看会不会有些帮助。
软件开发测试的概念
先背标准定义,再理解理解!用自己的话简单来说就是通过一定的手段确保软件产品符合用户需求。不要一知半解的伤害彼此的感情。
软件开发测试的流程/过程
分析/学习需求>编写测试用例>测试,这是最简单的了,至于测试计划,评审,测试报告等等,先不管。
举个例子,假设需求是:这篇文章不能有错别字,排版正确。那就先分析这需求是什么意思,要关注哪些方面,如何测试,然后编写测试用例,就是把分析的要测试的东西记录下来(比如要检查没有错别字,标点正确,排版正确等),然后根据测试用例进行测试。
测试用例
上面两点理解后,就要弄清楚测试用例是个什么东西,怎样写,这是很重要的,如上面的例子,测试用例是指导测试进行的,像施工图纸一样,开工前一定要准备好,要不然瞎弄就容易出问题。
其它软件开发测试知识。上面的都掌握后(是要掌握,不是过一遍),你一定也已经涉及到其它东西,如缺陷定义,缺陷管理,测试计划,测试方法等等,这时再做一些补充性的学习。
其它相关周边知识。如测试工具,缺陷管理工具,计算机相关知识等,这些可以慢慢积累了,了解一些就可以,不直接影响做测试工作。到这时可以再去看看本公众号中的软件开发测试入门知识体系,做些巩固和补充学习。
如果上面的软件开发测试学扎实了,简历什么的不是问题,简历包装并没有你想象中的那样重要,适中就行,但要工整和准确。
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软件开发测试人才四大魅力元素
——就业竞争小
——高薪没商量
——就业质量高
——无性别歧视
套用狄更斯那句话说:对于急需软件开发测试人员的企业来说,这是一个最坏的时代,但对软件开发测试人才来说,这是一个最好的时代。“随着软件市场的成熟,人们对软件作用的期望值也越来越高,软件的质量和功能可靠性也正逐渐成为人们关注的焦点。”
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