前言:中山达内表示大疫面前,往往有着大机会。 钉钉大概自己都没有意识到,它的机会来的 猛烈又疯狂 。 疫情期间,钉钉在线课堂功能免费向全国大中小学开放,可以支持百万学生同时在线上课,并覆盖广大农村地区学校。 老师被迫当起了主播, 学生 通 过钉钉上课, 难逃被钉钉网课支配的恐惧,于是就拿平
中山达内表示大疫面前,往往有着大机会。
钉钉大概自己都没有意识到,它的机会来的“ 猛烈又疯狂”。
疫情期间,钉钉“在线课堂”功能免费向全国大中小学开放,可以支持百万学生同时在线上课,并覆盖广大农村地区学校。
老师被迫当起了主播, 学生通过钉钉上课,难逃被钉钉网课支配的恐惧,于是就拿平台出气, 钉钉的app评分从4.9跌到1.6。
后来又听说一个APP的评分低于1就会被强制下架,于是学生们疯狂给钉钉打低分。有一天钉钉在OPPO软件商店已经被小学生喷到下架了~

但是即使这样,钉钉也是高兴地吧,毕竟新一代的接班人会牢牢记住钉钉。

这两天,网上流传着一句话:“没有非典就没有淘宝”:
2003年的那场非典,同样是很多企业家的噩梦,很多企业面临艰难的处境,连阿里也不例外。在非典在广东肆虐的时候,马云就有了预案,一旦被隔离,就全员在线办公。
果然,阿里一个员工去广州参加商品交易会,不幸感染非典被隔离。马上,阿里巴巴所有工作人员,包括马云在内,全部隔离。
线下转线上,随后又转型,在突破了重重困难后,5月10号淘宝终于上线,后来,马云把5月10日,定为阿里日。
当时不只是阿里突破困境扶摇直上,非典期间转型的企业,多数现在也活的不错,这就是所谓的不破不立吧。
俞敏洪的新东方,非典期间当时没有学生报名,原计划的培训班全部停办,后来俞敏洪靠借钱才渡过难关。也许正是那次的非典经历,这次的新冠肺炎,新东方也在最短的时间里启动了线上课程。
甚至有人预测,此次疫情,将是促进高校或培训机构开通线上教学服务的一次重大变革。
所以,说了这么多你有没有发现,线上,已经是企业迫在眉睫要做的事情。
这里的线上是什么意思呢?就是通过网络能做的工作。
此次疫情,倒逼企业转型线上,转型线上必然将迎来企业组织架构的调整,那么传统的工作岗位可能就成了急需消减目标,而跟互联网有关的岗位,也将在疫情过后迎来一波儿上涨。
互联网岗位有哪些呢?

1、互联网营销/ 运营
如果你是在开发自己的产品,开发完成以后, 马上就会遇到一个问题,怎么推广?
在互联网时代,世界是平的,竞争异常激烈,一个好的软件,或者App,或者网站,缺乏运营,你的技术再好也不行。
运营其实就是想方设法让你的产品被人知道,被人用起来,这里边水很深,例如怎么写个软文?怎么在社交网络,微信,微博进行营销?怎么统计,分析,精准的定位?
好的互联网运营人才奇缺, 当然非常的吃香。对编程不感兴趣的同学,不妨看看这个方向。
2、web前端工程师
主要是Java,CSS,JQuery 等,最近几年大家重视浏览器端用户体验,浏览器端做的越来越炫,所以也很火。
3、手机端码农
主要是Android,iOS,由于移动互联网的发展,刚开始需求量很大,工资较高,随着这两年逐渐降温,初级人才逐渐趋于饱和状态,中高级人才还是缺乏,达妹这里不建议0基础或者应届生学习。
4、系统开发工程师
有些需求很简单,有些需求很复杂,需要支持海量的用户,海量的并发,像淘宝的双11,像微信的春节抢红包。
需要做 云计算,虚拟化,分布式处理,支持系统水平扩展。
对于海量的数据,还需要做 大数据分析,从中提取有价值的信息,例如Hadoop。
由于需要对操作系统,数据库,服务器端系统做定制开发,甚至自己搞一套, 小公司一般没有这样的技术能力,主要是BAT这样的公司在搞。
人员需求不是很大,对程序员来讲,需要在一个领域钻研的非常深,技术稳定度比较好。
5、网络运维与安全
互联网时代,你的信息一不留神就有可能被偷走,安全变的越来越重要。
所以单单实现了功能,满足了性能还不够,很多公司,尤其是BAT对安全非常重视。
这个方向也需要对技术钻研的很深才可以。
6、后端开发工程师
后端程序员主要实现业务逻辑,提供接口给前端使用。
Java当然是用的最多的, 但是也有别的相对小众的像 Python, ruby on rails等, 还有就是 PHP,简单粗暴,中小网站常用,无论哪一个,学习起来都不是很难。
这一块的人员需求是比较大的。
7、数据库管理员
几乎所有项目都需要数据库的支持,对于大型,超大型项目,会有一个叫做DBA的职位。他对数据库知识极为精通,平时对数据库进行管理,开发时能帮助开发团队设计数据库,并且找出性能瓶颈,进行性能调优。
8、UI/文档
UI:就是对界面进行美化了,一般是由设计师先出界面原型,大家讨论,修改,确定后美工会生成各种界面元素,像图标,按钮等。
现在对设计师也有一定的技术要求,不仅仅是画界面,还要把html模板做出来, 所以美工需要懂得 HTML,CSS,甚至部分Java。
程序员拿到html模板后,往上添加业务代码即可。
文档编写人员:小项目一般是有人兼职做,大的项目,产品会有人专职写文档, 我2003年的时候参与过上海证券交易所的项目,看到有个专职的文档编写人员写的Word,是在是太专业了,那个精美啊,完全是可以直接出版的水准。
我把它copy下来,自己都想山寨一个,照葫芦画瓢都做不出来。
9、项目管理
项目已经开始了,业务分析师,架构师,开发,测试等人一群人如饿狼扑食,势必要把项目撕个粉碎。
可以这么多人怎么协作?如何管理?进度能不能按要求完成? 这就需要项目经理出马了。
项目经理,说白了就是带着大家做项目,主要和人打交道,需要协调各个方面的关系,保证项目的进展顺利。
问:项目经理需要懂技术吗?
答:当然需要,最好是开发出身,要不然你就听不懂那帮码农再说什么,只能在表面漂浮着,没法深入项目,别人也就不服你 ,肯定是带不好团队的。
10、 测试
这个对技术要求不太高,但也需要测试相关的知识,能够设计测试用例,准备测试数据, 执行测试。
现在敏捷开发流行,对测试也要求懂开发知识,至少能够开发一些自动化的脚本。
很多女生后来转到了测试岗位,我想主要是女生比较细心吧。
IBM一次一个非常优秀的测试人员:她不仅仅能出色完成上面说的工作, 还可以参与设计开发的讨论, 经常能从测试角度提出开发人员都没有想到的问题,极大的帮助提升了软件的质量。
说了这么多职业方向, 你会发现, 绝大多数都要求懂一定的技术, 所以我其实想想说的是:如果你不清楚自己对哪个课程感兴趣,不妨报名中山达内免费训练营,寻找自己感兴趣的方向。
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文章标题:中山达内透露:疫情倒逼企业转型,这些岗位将成为疫情过后的热门
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