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面试软件开发测试工程师岗位，是否真的如网上所说，需要不停刷面试题?Too young too simple~面试题可能掌握的技巧实际是一样的，只是题目形式不一样，那么应该如何在面试中脱颖而出，在面试过程中玩出自己的花样来，时刻开撸。

1、聊聊自己工作中擅长的部分?

这部分，是对面试者的一个初步了解。面试者可以给面试官展现，在工作过程中擅长的测试方向，比如功能测试、性能测试还是别的方面的测试。最好是有很形象的例子说明，工作的内容有哪些，遇到了哪些问题之类。面试测试工作，这一部分就要展现测试员，热爱学习，严谨，追求完美的性格，再加上专业度的展示，一定事半功倍。

2、测试工作中，遇到BUG该怎么处理?

关于遇到BUG，测试是如何处理?整个过程可以体现出，测试员面对突发状态的能力。这也是测试员基本的素质，可以看这篇处理BUG的文章>>《作为测试人员，我是这么报BUG的》。

3、举例用过的软件开发测试工具。(举一种，作详细说明)

掌握市场的软件开发测试工具，可以百度搜索一些软件开发测试工具，当然从自己擅长的比如性能测试工具如Loadrunner、管理工具、功能测试工具等等。这里举TestWriter的例子，作为一款UI自动化测试工具来说，可以向面试官介绍这款工具的零编码的优势，对这款工具使用心得体会以及对比同款类型的工具，TestWriter的优缺点等等。这些都能体现出一个软件开发测试员对知识的渴求。

4、你认为自己做测试工作，优势体现在哪里?

可以从自身性格、处事能力结合学习态度，以及在前公司领导对自己的评价。这题是对自我的认知，稍微“夸大其词”也是可以滴(低调~)。

软件开发测试人才四大魅力元素

——就业竞争小

——高薪没商量

——就业质量高

——无性别歧视

套用狄更斯那句话说：对于急需软件开发测试人员的企业来说，这是一个最坏的时代，但对软件开发测试人才来说，这是一个最好的时代。“随着软件市场的成熟，人们对软件作用的期望值也越来越高，软件的质量和功能可靠性也正逐渐成为人们关注的焦点。”

文章出自：http://qh.itpxw.cn/jyzn/202179203.html

文章标题：面试软件开发测试时，你会遇到的面试题

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