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一个民族要自信才能富强，一个企业要自信才能业绩辉煌，一个人要自信才能有所作为，因此善于自信的人往往比谦虚者更受人欢迎。伽利略说过:“追求科学要特殊的勇敢。”善于表现、勇于自我推荐也是一样。因此自信的大学生容易找到工作。

曾有一家独资企业在学校向应聘学生出了一道题：你最奈拜的人是谁?(列出10位古今中外著名人物)你最痛恨的人是谁?(列出l0位历史反面人物)绝大多数同学都没有理解出这道题的真正意图，但有一位男生这样回答：“我最崇拜的是我白己，因为创造的欲望将水远激励我前进，天生我才必有用!我最痛恨的也是我自己，因为我的缺陷总是消灭一个又来一个，我要不断战胜自我!”结果这位学生被录用。

常见到这种情况，两个青年人相约去某单位求职，站在办公室门前把一张介绍信推来推去，谁也不敢先开口,在不得已的情况下，其中一位含羞带怯地走上前，吞吞吐吐地向对方作介绍，并说明来意。

这是羞怯心理在作怪，是自我推荐的大障碍，是缺乏门信心的表现。要增强自信意识，应当这样想：首先想到你最了解自己，所以你有把握把自己介绍给对方，并让对方感兴趣;其次应想到，自信大方的介绍可满足对方了解你的欲望，对方定会做出良好反应，与你赤诚相见，真诚合作;再次，自我介绍要确立人人平等的观念。不管你的交谈对象是谁。地位相差多远，你用不着惧怕，应当挺起腰杆去介绍自己。

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文章标题：自信大方 克服羞怯心理

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